Eko S. Wibowo

Programmierer seit 1994. Lerne noch immer, jetzt mit KI an meiner Seite.

Gründer von RWID. Ich baue Ecosphere und RWID/OS in Yogyakarta, Indonesien. Hier schreibe ich über Software, Glauben und das Leben als System Builder. Kein Algorithmus, keine Kommentarspalte, kein Lärm.

--KPM
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#31 vor 5 Jahren, 11 Monaten und 23 Tagen Was Mas Eko Wibowo gestern im #podcast gesagt hat, ist für die meisten Unternehmen tatsächlich noch eine große ungelöste Hausaufgabe. Erst kürzlich hat eine Studie von Tinypulse ebenfalls gezeigt, dass etwa 74 % der Büroangestellten keine angemessene Anerkennung oder Wertschätzung für ihre Bemühungen im Büro erhalten. Dabei ist es doch einfach, Mitarbeitende wertzuschätzen. Es muss nicht immer Geld sein, weißt du. Zum Beispiel aufrichtiges Lob aussprechen, das ganze Team zum Essen einladen oder mehr Urlaub oder zeitliche Flexibilität fürs Arbeiten von zu Hause geben. Wenn du das alles nie bekommst, dann mach dich bereit zu kündigen und #mulaikarirmudarirumah. Denn es gibt viele Remote-Jobs im Ausland, die vielversprechender sind. Willst du die geheimen Tricks finden, um in den Markt für Remote-Jobs im Ausland einzusteigen? Dann mach einfach bei unserem #onlinecourse mit: www.remoteworker.id. #We Work Remotely AsOne #RWID #Remoteworker Indonesien #kerjaremote #RemoteWorker #Work From Home #Programmer Indonesien #Kursusonlineprogrammer #kursusremotework in
#30 vor 6 Jahren Gesundheit ist das wichtigste und wertvollste Gut. Leider nimmt die Büroarbeit viel Zeit der Büroangestellten in Anspruch, sodass sie vergessen, wie man gesund bleibt. Das lässt sich natürlich ändern. Und zwar indem man remote für ein ausländisches Unternehmen arbeitet. So kannst du deine Zeit einteilen, einschließlich der Zeit für Sport zu Hause. Willst du das Geheimnis lüften, wie man an Remote-Jobs im Ausland kommt? Melde dich einfach direkt für unseren Online-Kurs an unter www.remoteworker.id.#We Work Remotely AsOne #RemoteWorkerID #RWID #RWIDX Indonesien Lernen #kerjaremote #RemoteWorker #Work From Home #kursusonline #programmerindonesia in
#29 Technik vor 6 Jahren, 3 Monaten und 24 Tagen Für vollständige Programminfos schau hier vorbei: https://lnkd.in/gJpYBuk. Also, das Wichtigste sind zwei Stufen:#1 Upgrade Skill 1,5 Mio.: Pflicht, wenn du das Gefühl hast, deine Coding-/Design-Skills vertiefen zu müssen. Oder wenn du dich im IT-Bereich noch bei null fühlst. Der Lehrplan ist darauf ausgelegt, schnell in Remote Work einzusteigen. IN VORBEREITUNG AUF DEN NATIONALEN LAUNCH umfasst dieser Preis im Juni alle Programmiersprachen, die von RemoteWorker.id unterstützt werden. Gilt lebenslang. Wähle die Kategorie ALL bei tech Upgrade Skill.#2 Tembus Remote Work 1,5 Mio.: also, das ist für dich, wenn du dir deiner Skills schon sicher bist, aber Mentoring brauchst, um Remote Work zu knacken. Dann ist das für dich. Beispiel: Wenn du schon länger als 8 Monate in einem Softwareentwicklungsunternehmen arbeitest, dann ist das schon mehr als genug. Übrigens, mein Input: Wenn das Budget keine Hauptrolle spielt, dann nimm direkt Stufe 1 und 2: so kannst du auf die Remote-Work-Materialien zugreifen und den Remote-Work-Diskussionschannel nutzen. Während du also deine Skills upgradest, bekommst du detaillierte und vollständige Einblicke in Remote Work, indem du dich dem Rhythmus der Leute anschließt, die jeden Tag remote arbeiten. #python #javascript #java #workingfromhome #upwork in
#28 vor 6 Jahren, 5 Monaten und 28 Tagen #workingfromhome ist längst eine Selbstverständlichkeit In diesem Video wirst du angeleitet, die Grundzüge von Remote Work zu verstehen und den ersten Schritt zu gehen, den du machen kannst. Hoffentlich hilfreich!#upwork #remoteworkerid #remotework https://lnkd.in/gJpYBuk in
#27 vor 6 Jahren, 7 Monaten und 14 Tagen Podcast 18. Strategie für den Wechsel zu Remote Work für 9to5-Beschäftigte Du darfst das hier nicht einfach so angehen, klar? Denn wenn du es einfach so angehst, wird entweder dein Spielraum noch enger, oder du selbst wirst gar nicht erst mit Remote Work anfangen können. https://lnkd.in/fVAb--9 in
#26 vor 6 Jahren, 7 Monaten und 18 Tagen Das ist wirklich die Realität, für die du dich vielleicht nur schwer entscheiden kannst. Nämlich: Kannst du mit dem Schatten arbeiten, jederzeit gefeuert werden zu können? So ist der Habitat von Remote Work nun mal. Aber du kannst damit umgehen. Schau's dir an https://spoti.fi/2VEIh5E in
#25 vor 6 Jahren, 8 Monaten und 7 Tagen PKL-Betreuung mit Mas Andika, Student im letzten Studienjahr an der Unsyah, Aceh. Er hat großes Potenzial und könnte später ein richtig guter indonesischer Remote-Worker werden. Weiter so!P.S.: Das gehört auch zur Vorbereitung, RemoteWorker.id bis ins weit entfernte westliche Indonesien da draußen auszuweiten. https://remoteworker.id in
#24 vor 6 Jahren, 8 Monaten und 15 Tagen Ungefähr 2-3 Monate lang habe ich die Rolle als Business Owner ausgeübt, und mir ist aufgefallen, dass sich all meine Aktivitäten in diese vier Bereiche aufteilen:- Partner - Produkt - User- Marketing Für diese vier Bereiche müssen die Strategien im großen Maßstab / aus der Makroperspektive entwickelt werden, um sie dann in kleine Tasks / aus der Mikroperspektive herunterbrechen zu können. Das Problem ist, dass ich, weil ich vom Kern her Dev bin, tendenziell in der Mikroperspektive involviert sein will. Eine Produktentwicklungsstrategie zu erstellen macht Spaß, aber manchmal tauche ich oft in ... Development ein. 😅Big no! Es ist schon unterhaltsam, aber sobald ich in so detaillierte technische Dinge eintauche, vergesse ich oft, dass dies die Umsetzung der großen Strategie ist, die zuvor sorgfältig entworfen wurde. Also, ja, goodbye Dev-Rolle ... willkommen ... C** ???😅 https://remoteworker.id #remotework#upwork in
#23 vor 6 Jahren, 9 Monaten und 7 Tagen Übung macht den Meister!===Seit einem Monat genieße ich den Adrenalinkick beim Rennen am PC mit meinem selbstgebauten Setup aus Racing Wheel und Racing Seat sehr. Als ich zum ersten Mal Renenvideos auf youtube sah (mit Assetto Corsa, i Racing, r Factor2, Project Cars 2, WRC 8 oder Dirt Rally), war ich immer skeptisch: Kann ich wirklich Rennen fahren, ohne ständig anzustoßen oder von der Strecke abzukommen? Tja, ... ja! Natürlich nachdem ich täglich konsequent trainiert und die richtige Kurventechnik perfektioniert habe. Nicht einfach: aber es braucht Selbstvertrauen und Beständigkeit im täglichen Training. Ja!===Schon fertig gelesen? Also, jetzt ersetze das Rennen durch Coding, die Namen der Rennspiele durch die Namen der Programmiersprachen (Python, PHP, Rails, Java, Graphic Design etc). Was kommt dabei heraus? Nun, es ist doch dasselbe, oder? Viel Glück! https://remoteworker.id in
#22 vor 6 Jahren, 10 Monaten und 8 Tagen Kontemplation, Success Story und Sharing über Remote Work. Hoffentlich nützlich! https://remoteworker.id https://lnkd.in/fHaPYMV #remotework in
#21 vor 7 Jahren, 5 Monaten und 5 Tagen Google Cloud Platforms: Big Live-Video abfragen https://lnkd.in/fRcymU6 in
#20 Technik vor 7 Jahren, 5 Monaten und 5 Tagen Grundlagenmaterial für den Python-Bootcamp, der gerade zusammengestellt wird: 1. Grundkonzepte von Programmiersprachen: verstehen, wie Programmierer unterschiedlich denken. 2. Python Fundamentals, Modularisierung und Algorithmen 3. Basic Git 4. Relational Database: Datenbanken entwerfen Fehlt noch etwas? :) in
#19 vor 8 Jahren, 4 Monaten und 9 Tagen Tag 2 Dungeons and Dragon mit Python Verschachtelte IF. https://lnkd.in/ftYe-VC in
#18 vor 10 Jahren, 6 Monaten und 25 Tagen Auf jeden Fall ein Blog, dem man als Flask-Entwickler folgen muss! http://lucumr.pocoo.org in
#17 vor 10 Jahren, 7 Monaten und 8 Tagen Deine wichtigsten Assets sind nicht deine Kunden; es sind deine Mitarbeiter. Wenn du dich um deine Mitarbeiter kümmerst, kümmern sie sich um deine Kunden und ermöglichen optimalen Profit und Wachstum. Glückliche Mitarbeiter sind produktive Mitarbeiter. in
#16 vor 10 Jahren, 8 Monaten und 7 Tagen Jenseits des Hypes: 4 Jahre Go in der Produktion von Iron.io https://lnkd.in/bDuvdVG in
#15 vor 10 Jahren, 10 Monaten und 4 Tagen Wenn wir uns nicht selbst dazu bringen, an unserem eigenen Startup zu arbeiten.. wer dann? in
#14 vor 10 Jahren, 10 Monaten und 19 Tagen Das wird wieder eine großartige Erfahrung! in
#13 vor 10 Jahren, 10 Monaten und 20 Tagen Kurzer, aber prägnanter Artikel, der die Stärken und Schwächen aller vier großen JavaScript-Frameworks aufzeigt https://lnkd.in/b9gnCJw in
#12 vor 10 Jahren, 11 Monaten und 10 Tagen Super! Unternehmen, die keine Remote-Work-Option eröffnen wollen, werden sehr viele Talente verlieren, die nur remote arbeiten wollen. ;) in
#11 vor 10 Jahren, 11 Monaten und 10 Tagen Stimme dem Aspekt Gesundheit & Wohlbefinden total zu. Ich bin Capoeira-Spieler, trainiere mindestens zweimal pro Woche zusammen, und es hebt wirklich meine Stimmung in
#10 vor 11 Jahren, 1 Monat und 11 Tagen Cool! Einer meiner Freunde! Weiter so! in
#9 vor 11 Jahren, 7 Monaten und 24 Tagen Google o Auth verwirrt mich echt: Die Doku war spärlich und unklar. v1/v2/gdata/rest? Ich weiß, ich vermassle hier irgendwie alles :(Mutter, vergib mir… in
#8 vor 11 Jahren, 8 Monaten und 14 Tagen Wenn du Indonesier bist _und_ auch in Indonesien arbeitest, ist das okay ... solange du deinen Lohn in USD-Währung bemisst :) in
es fließt weiter…